Nasıl Wikipedia Yöneticisi Olunur: 6 Adım (Resimlerle)

İçindekiler:

Nasıl Wikipedia Yöneticisi Olunur: 6 Adım (Resimlerle)
Nasıl Wikipedia Yöneticisi Olunur: 6 Adım (Resimlerle)
Anonim

Vikipedi daha gelişmiş hale geldikçe, Vikipedi yöneticisi olma standartları giderek zorlaşıyor. İşte nasıl yönetici olunacağına dair adımlar ve beklentiler.

adımlar

Vikipedi Yöneticisi Olun 1. Adım
Vikipedi Yöneticisi Olun 1. Adım

Adım 1. Wikipedia yöneticisi olmak isteyip istemediğinize karar verin

Yönetici olmak çok fazla sorumluluk gerektirir ve çok fazla sıkı çalışma ve özveri gerektirir. Evet diyorsanız, aşağıdaki bir sonraki adımı izleyin.

Yöneticiler, tartışmaları kapatmak, sayfaları silmek, sayfaları korumak, kullanıcıları engellemek, vandalizmi geri almak, yeni editörlerin ipleri öğrenmesine yardımcı olmak ve diğer önemli görevlerden sorumludur. Yönetici olmaya hazır olup olmadığınızı belirleyin. Tüm bunları yapmak zorunda kalmayacaksınız; bir veya birkaç alan seçip onlara odaklanmak yaygındır. Bununla birlikte, tercih ettiğiniz alanın dışına çıkmaya karar verebileceğiniz veya buna çağrılabileceğiniz için, çeşitli idari görevlerde deneyim ve yeterliliğe sahip olmanız beklenmektedir

Wikipedia Yöneticisi Olun 2. Adım
Wikipedia Yöneticisi Olun 2. Adım

Adım 2. En az birkaç yıl (yaklaşık 2 veya 3) Wikipedia'nın aktif bir üyesi olun ve ansiklopedi oluşturmaya yardımcı olacak birçok iyi değişiklik (en az 4000 düzenleme) yapın

Düzenleme yaparken şunları deneyin:

  • Düzenleme özetlerini kullanın.
  • Tartışmalardan kaçının ve savaşları düzenleyin.
  • İşbirlikçi ve yapıcı bir şekilde hareket edin (iyi ve öne çıkan makaleler oluşturmak veya taslakları genişletmek).
  • Vandalizmi geri alma, telif hakkı olan materyalleri kaldırma ve silme süreçlerine katılma gibi bakım görevleri yapın.
  • İletişim için e-posta adresinizi etkinleştirin.
  • Yöneticilerin okuma listesini okuyarak Wikipedia politikasının temellerini öğrenin.
Vikipedi Yöneticisi Olun 3. Adım
Vikipedi Yöneticisi Olun 3. Adım

Adım 3. Bu talimatları izleyerek kendinizi aday gösterin

Aday gösterme sürecinin çalışma şekli, kullanıcıyı destekleyerek ve editörlerden kullanıcıya yapıcı eleştiri (karşıt) vererek fikir birliği sağlamaktır. Bir karara varılmadan önce önceki çalışmalarınız baştan sona gözden geçirilecektir.

Özellikle genç bir editörseniz, muhtemelen başka birinin sizi yönetici olarak atamasını beklemek isteyebilirsiniz

Vikipedi Yöneticisi Olun 4. Adım
Vikipedi Yöneticisi Olun 4. Adım

Adım 4. Alt sayfanızı oluşturun ve tüm standartlaştırılmış soruları yanıtlayın

Wikipedia Yöneticisi Olun Adım 5
Wikipedia Yöneticisi Olun Adım 5

Adım 5. Daha sonra adaylığınızı kabul edin ve "yönetim talebi" sayfasına gönderin

Vikipedi Yöneticisi Olun 6. Adım
Vikipedi Yöneticisi Olun 6. Adım

Adım 6. "RfA" İdari İşlemler için Talebi'ne katılın

Bazı editörler size ek sorular soracaktır. Yaklaşık bir hafta sonra, bir bürokrat uzlaşmaya varılıp varılmadığına karar verecek ve RfA'nızı kapatacaktır. Genellikle %75 veya daha fazla desteğe sahip adaylıklar geçer ve %65 ve daha düşük destek miktarı başarısız olur. Aradaki adaylıklar, birkaç bürokratın sizi terfi ettirip ettirmemeyi tartışacağı "krat sohbetlerine" tabidir.

İpuçları

  • Tüm süreç boyunca soğukkanlılığınızı korumaya çalışın. RfA'nıza karşı çıkan insanlarla sürekli tartışırsanız, daha da fazla muhalefet kazanabilirsiniz.
  • Unutma minimum gereksinim yok admin olmaktan. sahip olmanız önerilir en azından 2 yıllık deneyim ve 4000 düzenleme. Şu anda bile, standartlar çok yükseldiği için önerilen gereksinimlerin artırılmasını öneren editörler var.
  • Yöneticilik talebinde bulunmadan önce geri alma araçlarını veya diğer kullanıcı haklarını (şablon düzenleyici gibi) edinmek iyi bir fikir olacaktır. Ancak bu amaçla onları aramış görünüyorsanız, "şapka toplamakla" suçlanabilirsiniz.
  • Kendinizi aday göstermek yerine deneyimli bir editör veya yöneticinin sizi yöneticiliğe aday göstermesine izin vermek en iyisidir.
  • Çoğu durumda, yönetim anlamsızdır; çoğu kayıtlı editör, tartışmaları dahil olmayan bir editör olarak kapatmak, şablonları düzenlemek ve daha fazlası dahil olmak üzere yöneticilerin sorumlu olduğu görevleri gerçekleştirebilir.
  • Bir yöneticinin diğer herhangi bir düzenleyiciyle aynı ilkelere tabi olduğunu ve yalnızca kendi takdirine bağlı olarak kullanmak üzere birkaç ek teknik araç verildiğini unutmayın.
  • Sadece yönetici düğmeleriyle oynamak istiyorsanız, https://thetestwiki.org/ veya https://admintools.fandom.com/ gibi bir test wikisine gidebilirsiniz.
  • Bir WikiProject'e katılmak ve bir koordinatör pozisyonu için yarışmak, birçok editörün RFA'da aradığı deneyimi kazanmanıza yardımcı olabilir.
  • Yüksek araç setleri için diğer süreçlerin aksine, yöneticilerin kimliklerini Wikimedia Foundation'a ifşa etmeleri gerekmez; bu, isterseniz anonim kalabileceğiniz anlamına gelir.

Uyarılar

  • RfA'nızı kullanıcı tartışma sayfalarında veya IRC'de "reklamını yapmak" kötü bir fikirdir. Bunu yaparak muhalefet kazanabilirsiniz. Ancak, hem kullanıcı sayfanızda hem de kullanıcı tartışma sayfanızda reklamını yapmakta bir sakınca yoktur.
  • Bu Olumsuz nasıl yönetici olunacağına dair kusursuz bir rehber. Bu sadece RfA sürecine ve beklenenlere genel bir bakıştır. Bu adımları yakından takip etseniz bile, RfA'nızın başarılı olacağının garantisi yoktur. Bunun farkında olun.
  • Eğer seçilmezseniz, Wikipedia'daki RfA süreci yorucu ve biraz moral bozucu olabilir. Adaylığınız başarısız olursa endişelenmeyin, bu dünyanın sonu değil.
  • Yönetici olmak, açık çatışmalarla etkili bir şekilde başa çıkmanızı gerektirir. Ayrıca, yoğun sıcaklık altında iyi kararlar vermenizi ve şiddetli taciz altında sakin kalmanızı gerektirir (yöneticiler, normal editörlerden daha fazla tacize uğrama eğilimindedir). Bu şansları almaya istekli değilseniz, yönetim talebinde bulunmayın.
  • RfA'nızdan önce veya sırasında uzun, karmaşık, süslü bir imza oluşturmak da kötü bir fikirdir. Bazı editörler bunu küçümser ve sonuç olarak daha fazla muhalefet kazanabilirsiniz.
  • Vikipedi'nin her farklı dil sürümünün, yöneticilere nasıl karar verildiğini belirlemenin ayrı bir yolu vardır. Ayrıca bazı dillerde ve Wikimedia projelerinde, etkinlik eksikliği yönetici durumunuzun iptal edilmesine neden olabilir. Yöneticilik başvurusunda bulunmadan önce diğer dillerdeki Vikipedi'deki süreçleri araştırın.
  • RfA'nın bir oylama olmadığını ve RfA'nızın geçmesi için %70 veya daha fazla desteğe ihtiyacı olmasına rağmen, uzlaşmaya varılıp ulaşılmadığına nihayetinde bürokratların karar verdiğini unutmayın.
  • 13 yaşında veya daha küçük olduğunuzu herkese açıklar ve yöneticilik talep ederseniz, başarısız olmanız çok olasıdır.

    Yöneticilik için yaş sınırı yoktur, ancak küçük yaştaki yöneticilere karşı çıkan bazı editörler vardır

  • Vikipedi'de yardımcı olmayan, üretken olmayan bir editörseniz, muhtemelen yeni bir hesaptan baştan başlamanız daha iyi olur. Vikipedi'deki geçmişinizin başlarındaki kötü düzenlemeler sizi yöneticilikten alıkoyabilir. Ancak bunu yaparken büyük bir risk var.

    • Kötü geçmişinizi gizlemek için yeni bir hesap oluşturursanız ve daha sonra yönetim talep ederseniz, kötü niyetli çorap kuklası ile yakalanma ve suçlanma riskini alırsınız. Böyle bir durumda, yeni bir hesap başlatmak için meşru bir nedeniniz olmadıkça engellenebilir/yasaklanabilirsiniz.
    • Düzenlemelerinizin %80'inden fazlası yararlı ve üretkense ve yararlı olmayan, üretken olmayan düzenlemeler ilk 1 aydaysa, yönetici olma şansınız daha yüksektir ve yeni bir hesap oluşturmanız gerekmez.
    • Yine de baştan başlamadan önce, bir Wikipedia editörünün web sitesinde kişisel bilgi yayınlamasının engellendiğini, ancak iki denemeden sonra yine de yönetici olduğunu unutmayın.
  • Sınırlı sayıda durumda yöneticilerin, yönetici birliklerini alışkanlıkla takip eden ve avlayan uzun vadeli kötüye kullanım hesapları olarak adlandırılan hesaplarla ilgilenmesi gerektiğini unutmayın; bu nedenle, çalıştırıp çalıştırmamaya karar vermeden önce yönetici eylemlerinin sonuçlarını ciddi şekilde düşünün.

Önerilen: